D.R.R.E.A.M. 710

Vous êtes dirigeant d’une TPE digitale (CA>1000K€) mais complètement submergé comme un pompier qui éteint tous les feux ?

Vous souhaitez devenir le CEO d’une équipe de talents en seulement 6 mois ? 

Découvrez la méthode D.R.R.E.A.M™ 

Aujourd'hui

Vous vous sentez submergé ?

Pourtant sur le papier et dans les chiffres : tout roule ! Votre entreprise prospère, votre notoriété est accrue.

Vous êtes un infopreneur, ou une entreprise de services, à fort impact, vous avez un business à 6 ou 7 chiffres et une équipe d’au moins 8 freelances. 

Vous êtes visionnaire et ambitieux…

sauf qu'Il y a toujours un mais...

Il y a ce petit quelque chose qui vous empêche d’être pleinement libre, épanoui et dans la sérénité quant à votre business.

Encore pire, c’est que malgré votre réussite : vous ressentez le poids d’une réussite qui vous emprisonne.

Je sais d’avance quels défis vous relevez chaque jour.

En réalité, au lieu de profiter de votre succès, vous êtes souvent submergé par la gestion quotidienne. 

 

en fait, Tout repose sur vous

Dans un monde idéal, voici ce dont vous rêvez :

Pourquoi agir sur le management  de la team ?

je sais précisément qui vous êtes

et ce que Vous avez déjà essayé
de déléguer

Submergé dans le tourbillon des tâches opérationnelles, le manque d’autonomie de votre équipe et la fréquence des décisions inappropriées vous empêchent de déléguer efficacement. 

Cela vous retient dans un cycle incessant d’actions quotidiennes, vous éloignant du pilotage stratégique essentiel au succès de votre entreprise.

de décider

La clarté vous fait défaut dans le processus décisionnel, exacerbée par l’absence de tableaux de bord pertinents et de systèmes de suivi automatisés. 

Cette brume autour des indicateurs clés vous plonge dans un état de confusion, consommant inutilement votre temps précieux et drainant les ressources financières de votre entreprise. Un vrai labyrinthe !

de gérer une équipe

Votre approche actuelle du recrutement et du management crée un climat de travail instable, se traduisant par un turn-over élevé, des pertes financières, un engagement faible et des conflits internes.

Parallèlement, l’absence d’une planification et d’un suivi rigoureux de vos projets sème le chaos, menant à des dépassements de budget et des retards préjudiciables à la réalisation de vos objectifs.

alors, imaginez un instant

obtenir ces résultats
Une vision claire et structurée pour maximiser votre réussite

Ensemble, nous clarifions votre vision et vos objectifs stratégiques pour favoriser une croissance pérenne et long termiste

Des responsables d’équipes qui dirigent vraiment !

Fini le temps où chaque décision reposait sur vos épaules !

Je construis, avec vous, une équipe de leaders autonomes, performants et compétents, capables de piloter efficacement vos opérations en déployant avec succès, vos objectifs stratégiques en projets opérationnels.

Du Chaos à la Clarté pour garder le
contrôle

Je rends vos outils de pilotage des projets et KPI clairs et performants, facilitant le suivi et la prise de décisions stratégiques.

Sortez de l'Opérationnel devenez
un véritable CEO

Je vous accompagne pour passer d’un rôle opérationnel à celui de CEO visionnaire, recentrant votre temps sur la stratégie, le déploiement de
nouveaux projets et la croissance de votre
entreprise.

C'est exactement le genre de résultat que vous pouvez obtenir avec la méthode Drream™

methode d.R.R.E.A.M.™️

6 mois pour prendre votre place de CEO

01

coaching

Des sessions hebdomadaires en one to one, d’une heure focus sur vos sujets chauds du moment, pour vous permettre d’avancer efficacement et bénéficier d’un regard expert

02

templates & process

À mettre en œuvre à chaque étape pour structurer votre
entreprise et travailler sur votre mindset.

03

audit détaillé

Pour faire un bilan en début, milieu et fin de programme afin de bien suivre votre progression

04

plan d'action

Personnalisé en fonction de vos besoins et de vos priorités, à suivre tout au long du programme

les piliers du programme

(Cliquez sur l’image pour la voir en grand)

team horizon

les 3 Bonus exclusifs
Team Online

La TeamOnline : Le groupe privé pour échanger, s’entraider et poser toutes tes questions, accès à vie.

coach online

Questionnement, doutes, peurs  : WhatsApp dispo 24H/24 5j/7 avec réponse sous 24h.

toolbox

La boîte à outils pour rendre ses réunions efficaces, peser
ses décisions et bien plus encore. …

rejoindre le programme

comment embarquer ?
étape 1

Vous réservez un créneau de 20 minutes OFFERT pour faire connaissance et échanger sur votre contexte et vos besoins.

Ensemble, nous validons le passage à l’étape 2.

étape 2

Phase initiale du 1er mois où nous allons :
Faire un état des lieux complet de votre rôle de CEO et de la structuration
de ton entreprise, pour définir un plan d’action personnalisé de 6 mois.
Ensemble, on va se focaliser pour te permettre d’atteindre ton premier objectif prioritaire !

À l’issue de ce mois :

Tu auras identifié les axes indispensables à
travailler pour changer radicalement ton quotidien de CEO et concrétiser
tes objectifs les plus audacieux !
Tu pourras alors choisir de continuer avec moi, sur le programme
D.R.R.E.A.M™️ pour profiter pleinement de mon expertise !

D.R.R.E.A.M. 710

ou 14’000€ HT si paiement en une seule fois

 

témoignages

Ils ont suivi l'accompagnement

Je suis ravie de mettre engagée sur un coaching de 6 mois. J’avais déjà eu une expérience de coaching peu convaincante,
mais l’approche « concrète » inscrite dans la réalité d’une petite entreprise en plus du
coaching mindset, sont le mix parfait pour moi. 

Héloïse a parfaitement cerné mes difficultés et arrive à me faire dépasser mes blocages tout
en m’aidant concrètement à améliorer mes performances professionnelles.

Céline N.

Dirigeante Société d’Événementiel cinéma

Je recommande ! 

 

Héloïse est très pro, perspicace, elle arrive à toucher du doigt les sujets à travailler et proposer des solutions concrètes.

AC H.

Consultante et Formatrice

Je recommande Heloise, elle est attentive, à l’écoute et creuse des sujets dans les détails pour mettre en lumière des points de réflexion auxquels on ne pense pas.

Elle aide à révéler certains points de douleur cachés qui bloquent notre avancement.

Merci Heloise pour ces séances de réflexion, j’en ai tiré des plans d’action clairs pour la suite.

G.

Brand Strategist

FAQ

Vous avez des questions ?
Comment savoir si le programme est adapté à ma situation ?

Nous allons échanger ensemble lors de la session stratégique pour savoir si la première phase du programme est adaptée à votre situation. Si ce n’est pas le cas, je vous le dirai en toute transparence. 

Oui, car je veux être 100% sure de pouvoir vous aider. Si à l’issue de la session stratégique, je pense qu’il est trop tôt pour toi d’embarquer dans le programme DRREAM, je te le dirai. Je pourrais alors te proposer une autre programme, plus adapté à ton contexte. De la même façon, si je pense que l’accompagnement complet de 6 mois ne te sera pas bénéfique, je ne validerai pas ta candidature à l’issue du premier mois.

Non, le RDV stratégique est offert. Pour embarquer sur la première phase du programme, le paiement est requis. 

Nous prendrons le temps de les aborder lors de la session stratégique offerte, je vous invite donc à prendre dès à présent ce RDV.

Non, la validation de ta candidature se fera à l’issue du premier mois. Nous validerons ensemble l’adéquation du programme avec tes besoins du moment. Si tu ne souhaites pas continuer, tu auras les éléments priorisés via ton plan d’action, ainsi que le contre-rendu de notre analyse business à ta disposition pour avancer en solo. 

Tout est clair ?